El Gobierno oficializó el decreto que establece el pago de un bono de $ 60.000. A través del Boletín Oficial, se conoció el Decreto 438/2023 que dispone el pago de un monto fijo para agosto y septiembre para los trabajadores en relación de dependencia.

La medida busca subsanar los efectos que causó la devaluación del dólar, el día después de las PASO. Los trabajadores que cobren hasta $ 400.000 podrán acceder a este beneficio.

Bono para trabajadores 2023

El Decreto establece una asignación no remunerativa para los trabajadores y las trabajadoras que cumplen tareas en relación de dependencia en el sector privado. “La suma ascenderá a $ 60.000, que será abonada por los sujetos empleadores en dos cuotas de $ 30.000 con los salarios devengados en los meses de agosto y septiembre de 2023”, destaca la normativa.

Además, para los empleados públicos fija una asignación no remunerativa que ascenderá a la suma de $ 60.000. Será abonada por los sujetos empleadores en dos cuotas de $ 30.000.

En el caso del “Régimen de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares”, la suma será de $ 25.000. También, se abonará en dos cuotas de $ 12.500 con los salarios devengados en los meses de agosto y septiembre de 2023.

El decreto establece que el pago del bono alcanza a quienes cobran menos de $400.000 netos, incluyendo conceptos remunerativos y no remunerativos, correspondientes al devengado en el mes de agosto de 2023. En caso de que la prestación de servicios del trabajador o de la trabajadora fuere inferior a la jornada legal o convencional cobrará el monto proporcional.

Por otra parte, quienes cobren hasta $ 370.000 recibirán la suma fija total. En el caso de los trabajadores que cobren entre $ 370.000 y $ 400.000 cobrarán la diferencia hasta llegar al límite.

Bono para trabajadores: pymes 

“Las Micro y Pequeñas Empresas que cuenten con Certificado MiPyME podrán computar, a cuenta del pago de sus contribuciones patronales declaradas con destino al Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA), las sumas abonadas en concepto de la asignación no remunerativa”, establece el DNU.

En el caso de las microempresas, tendrán un porcentaje de reintegro del 100 % del monto total abonado en concepto de asignación no remunerativa. Para las pequeñas, el reintegro será del 50 % del monto total abonado en concepto de asignación no remunerativa.

Monotributo

“Encomiéndese a la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) a prorrogar el vencimiento del impuesto integrado –componente impositivo- de los contribuyentes adheridos y las contribuyentes adheridas al Régimen Simplificado para Pequeños Contribuyentes (RS) comprendidos y comprendidas en las categorías A, B C y D correspondientes a los períodos septiembre, octubre, noviembre, diciembre de 2023 y enero y febrero de 2024”, destaca el decreto. La AFIP también prorrogará los vencimientos para el pago del Impuesto al Valor Agregado y de las contribuciones de la seguridad social.