El Dto. 2239/02 aprobó el Plan de Inclusión de Empleadores (P.I.E.) a fin de incorporar dentro del régimen de Riesgos del Trabajo a los empleadores que adeuden sumas en concepto de cuotas omitidas e incorporen a sus trabajadores dentro del mismo. A los efectos de implementar el plan se designó como autoridad de aplicación a la Superintendencia de Riesgos del Trabajo quien, mediante Res. 513/02, dispuso el modelo de compromiso que deben suscribir los empleadores. Por otra parte el citado decreto estableció dispensas de los montos adeudados para los empleadores que encaren un Programa Adicional de Prevención de Riesgos Laborales. motivo por el cual, ahora, la Superintendencia, por Res. 103/03 aprueba el procedimiento, requisitos, formalidades y la tabla de inversiones para poner en marcha el citado programa adicional. Res. 103/03 -