Se estableció un aumento salarial acumulativo para el personal comprendido en el régimen de Trabajo Agrario de la Ley 26.727. AGROVERDAD - 16/09/2026

De esta manera, la medida fija incrementos desde julio y contemplaría una nueva escala que regiría incluso hasta junio de 2027.

El acuerdo, homologado por el Ministerio de Capital Humano de la Nación, fue celebrado entre Uatre y las cámaras empresarias y alcanza a todo el país.

Los incrementos

La Disposición DNRRT 1120/2026 del Ministerio de Capital Humano homologa el acuerdo salarial celebrado entre la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (Uatre) y las cámaras empresarias.

El acuerdo establece un aumento acumulativo sobre los valores correspondientes a mayo de 2026. Los porcentajes efectivos son: 4,6% desde julio, sobre los valores de mayo; 3,4% desde agosto, sobre los valores julio; 2,8% desde septiembre y 2,6% desde octubre.

Según lo informado por el Estudio D’Andrea para la Sociedad Rural de Jesús María (SRJM), esta escala salarial regiría hasta junio de 2027.

Además, la disposición, publicada el 9 de septiembre de 2026, establece que deberán realizarse los ajustes correspondientes a los meses de julio y, eventualmente, agosto de 2026.

También, se estableció como obligatorio el descuento del 2% en concepto de cuota sindical solidaria hasta el mes de julio de 2026. En el caso del personal afiliado a Uatre, corresponde efectuar además un descuento del 2% en concepto de cuota de afiliación.

La medida se aplica en el ámbito de todo el país para el personal permanente de prestación continua comprendido en el régimen de Trabajo Agrario establecido por la Ley 26.727.

A continuación, la escala salarial resumida por el Estudio D’Andrea y publicada por la SRJM.