En este trabajo se analizan los fundamentos jurídicos, constitucionales y teóricos de este instituto del derecho que legisla sobre las condiciones que debe reunir el salario garantizado a los trabajadores dentro del país. Consiste en la mínima retribución que debe cobrar el trabajador por una jornada legal de trabajo para tener asegurada la subsistencia. Opera como un piso por debajo del cual nadie podría recibir ninguna remuneración